Увольнение работника по соглашению сторон не помешает учесть выплачиваемые компенсации в расходах по налогу на прибыль.

Минфин России пояснил, что выплачиваемые при увольнении работников по соглашению сторон денежные компенсации могут быть учтены в расходах по налогу на прибыль. В соответствии с ч. 1 ст. 178 ТК РФ при расторжении трудового договора в связи с ликвидацией организации (п. 1 ст. 81 ТК РФ) либо сокращением численности или штата работников организации (п. 2 ст. 81 ТК РФ) выплачивается выходное пособие в размере среднего месячного заработка. Финансовое ведомство отметило, что выходное пособие может выплачиваться и в других случаях, и в ином объеме, определенном трудовым или коллективным договором. В том числе и в случае расторжения договора по соглашению сторон, заметили финансисты.

http://taxpravo.ru/zakonodatelstvo/statya-329203-pismo_minfina_rf_ot_29_...